Definīcija:Indivīda, grupas vai organizācijas potenciāla, darbības un rezultātu izvērtējums, kas atspoguļo spējas un sasniegumus noteiktajās jomās. Komplekss sniegums var sastāvēt no vairākiem komponentiem, piemēram, apgūtā izglītības satura, kompetences, kvalifikācijas, pieredzes, akadēmiskās vai profesionālās izaugsmes vērtējuma u. c. Izglītībā šī snieguma apzināšana ļauj noteikt indivīda, grupas vai organizācijas stiprās un vājās puses un noteikt attīstības virzību.
Izglītības terminu skaidrojošā tiešsaistes vārdnīca